Sunday, 24 February 2019

KETRAMPILAN KETENAGAKERJAAN UTAMA YANG DIBUTUHKAN PADA 2019


Pertautan akurat  yang kuat dari soft skill dan hard skill banyak dicari  dab diminati serta dibutuhkan  oleh beberapa perusahaan di tahun 2019, sedangkan hal yang terkait dengan kemampuan berkreatif atau disebut kreativitas menduduki peringkat yang paling tinggi atau pada level  teratas, hal ini diutarakan  dalam sebuah laporan belum lama ini .



Sebagaimana dapat diketahui melalui sebuah penelitian atau  analisis oleh LinkedIn disampaikan bahwa  dalam laporan "Future of Jobs" oleh World Economic Forum (WEF) membuat kesimpulan yakni  keterampilan "manusia", umpamanya  orisinalitas, inisiatif dan pemikiran kritis, sangat diperlukan pada saat kemajuan teknologi terus  berkembang dan tumbuh secara otomatis sesuai dengan kebutuhan manusia dan dunia .

"Memberikan penguatan penguasaan  soft skill menjadi pilihan dalam  investasi pendidikan terbaik yang dapat dilaksanakan  dan diupayakan  dalam karier karena kemampuan atau kecakapan ini tidak pernah ketinggalan zaman," menurut  editor pendidikan LinkedIn Paul Petrone, "Plus, munculnya kecerdasan buatan sebenarnya membuat soft skill lebih penting karena keterampilan seperti itu tidak dapat diotomatisasi oleh robot,sebab robot hanyalah sebuah mesin yang deprogram oleh manusia,banyak hal yang tidak bisa dilakukannya seperti kelenturan situasi serta kondisi suatu keadaan yang terkait dengan masalah kecil umpamanya perasaan,pertimbangan kemanusiaan dan prediksi terhadap kemungkinan yang akan terjadi.hanya manusialah yang dapat melakukan analisis kritis.


Menurut WEF, (World Economic Forum ) terdapat  kesenjangan antara pendidikan dan kebutuhan kapasitas, karena teknologi terus mengubah tuntutan dan kompetensi dalam pekerjaan yang ada.

Dalam perkiraan  bahwa lebih dari setengah dari semua karyawan  dalam perusahaan  akan membutuhkan pelatihan keterampilan dan kemajuan yang terkait dengan kempuan soft skill  di  tahun-tahun mendatang.

Terjadi pergerakan atau pergeseran  sedang terjadi  di mana ada pekerjaan yang akan diganti sementara pada saat yang sama menciptakan peluang kerja baru," menurut (WEF.(World Economic Forum )

Inilah daftar Soft skill dan hard skill  yang paling dibutuhkan pada tahun 2019 menurut LinkedIn:

Lima soft skill yang paling dibutuhkan:
1. Kreativitas (Kreatifitas)adalah tindakan membuat sesuatu yang baru.
2. Persuasi (Persuasi adalah komunikasi yang digunakan untuk mempengaruhi dan meyakinkan orang lain. Melalui persuasi setiap individu mencoba berusaha mempengaruhi
3. Kolaborasi
4. Adaptasi (Adaptasi adalah cara bagaimana organisme mengatasi tekanan lingkungan sekitarnya untuk bertahan hidup. Organisme yang mampu beradaptasi terhadap lingkungannya
5. Manajemen waktu

Lima keterampilan keras yang paling dicari:
1. Cloud computing ( adalah gabungan pemanfaatan teknologi komputer ('komputasi') dan pengembangan berbasis Internet )
2. Kecerdasan  buatan  ( Artificial general intelligence) (AGI) ialah kecerdasan sebuah mesin dapat berhasil melakukan tugas intelektual
3. Penalaran analitis
4. Manajemen orang
5. Desain UX ( pengalaman pengguna ) dalam bidang tertentu seperti computer dan lain lain

Terkait dengan perkembangan teknologi dan kebutuhan keterampilan kerja dimasa sekarang dan yang akan dating,  dalam hubungannya dengan pendidikan maka orang tua harus dapat mengarahkan anak anaknya untuk memiliki suatu kemampuan yang mumpuni sebagaimana diungkapkan diatas.jika tidak maka anak kita akan ketinggalan zaman.


No comments:

Post a Comment

CARA MENGAJAR YANG EFFEKTIF

CARA MENGAJAR YANG EFFEKTIF Guru yang paling efektif memvariasikan gaya mereka tergantung pada sifat materi pelajaran, fase kursus, ...